体彩p5开奖317期|体彩p5直播开奖结果
笑容不夠被辭退?被裁理由真扎心!
日期:2019-03-09 瀏覽

看了一個新聞很有意思。
 
美國麥當勞快餐店正在隨意解雇員工,有時解雇的理由僅僅是因為指甲過長或者笑容不夠,很多員工說自己經常因為無端理由被解雇,跌入失業大軍的浪潮。
 
現年23歲的布倫納·奧利弗在布魯克林市中心的一家麥當勞工作了兩年半,上個月,她突然遭到經理解雇,理由是她前一天缺席崗位。奧利弗堅稱那天并非她當班,但經理仍然讓她離開。

“我很難過,”她說,“快餐員工不應當受此不公,他們只有在充分理由下才能被解雇。”
 
但這些好像沒用,她依然沒有逃脫被解雇的噩運,雇主的權益似乎非常巨大,可以隨時炒員工的魷魚,而且不需要任何理由,這確實讓人難以接受。
 
突然想起一句話:“人為刀俎我為魚肉。”參加工作,仿佛讓自己置身于一塊案板上,命運全部看老板的心情。其實員工,想要的并不多,無非希望有一份工作,自己在工作中能得到應有的保障,而不是被莫名其妙的解雇。
 
確實,有很多雇主解雇員工的理由很奇葩,更有甚者會設置一套讓員工自己鉆進去,借此來達到開除員工的目的,這樣的公司注定不會長遠。

2
 
無獨有偶,前段時間一名女子稱,自己通過網絡招聘入職一家傳媒公司,工作約3個星期后,被通知第二天到公司辦理離職手續。女子趕到公司詢問,被告知因工作期間未發與公司有關的朋友圈。
 
朋友圈,本來是個人的私人領地,是自己發表觀點,展示自我,和朋友交流的一個平臺,但是如果打開朋友圈到處是公司產品的相關信心,估計別人早刪除你的好友了。
 
微信本來是一款社交工具,但發展到現在,似乎已經變成了上司和老板的微信,成了他們發號施令的最有效渠道。讓我們無處可逃。
 
針對這個事情,有個網友說的特別對,其實就是公司不想要你了,加上你還在考核期間,任何理由都可以辭退,這只是莫須有的理由。
 
下面這個案例更是讓人大跌眼鏡。
 
江西撫州的熊女士因質疑工資,在工作群說臟話后被踢群并辭退。熊女士稱,之前說好的是月薪3000元,11月發工資時只有1680元,熊女士心里非常不平衡,就說了句臟話,沒想到被老總看到了。明明是克扣工資,反而把矛頭指向熊女士,說她個人素質很不夠,就沒有補發工資。目前,熊女士已申請勞動仲裁。
 
當公司不想要你了,有些則會想出各種辦法來辭退你,所有不是理由的事情也會成為理由。但作為員工,我們不能讓他們恣意妄為。要學會用法律維護自己的合法權益。

3


最近看《逆流而上的你》,有個場景感觸很深。
 
員工楊光是一名設計師,因為不愿意賺取黑心錢拒絕改設計圖紙,老板想把他開了,但找不到一個正當理由,然后就把他調到銷售部里,楊光的性格根本不適合做銷售。

老板的做法大家都不理解。當秘書反應這個事時,老板說:“我故意這樣的,這小子(楊光)肯定不會出單的,一個月內如果出不了單,那么我就把他辭退,這樣別人也不會說閑話了。”
 
其實,從拒絕改設計圖紙那一刻,老板就想辭退他了,只是沒有合適的理由。
 
只要想辭退你,那么太簡單了,一公司硬性規定:每名員工必須在一個月內走夠18萬步,也就是每天走6000步。除去周末休息躺在家,就是每天要走8000步。少一步就扣一分錢,如果一直被扣,有可能會被辭退。
 
一般正常來說,坐公車或地鐵去公司,來回頂多3000步,要是自己開車,也就1000多步。所以對于公司這個步數的要求,職員可以說很難完成。
 
網友評論:“工作還是生活,真是傻傻分不清楚啊。”有人說被工作綁架的生活,是成年人的無奈,沒有絲毫辦法。對此,深以為然。
 
4

說到底,這些奇葩理由就是公司不想留你。如果遇到這樣的奇葩被辭職理由,我們要怎么做呢?
 
如果公司無故辭退你,一定要向公司索賠工資,按照勞動法規定,按n+1賠付(如果是在沒有簽訂合同情況下,屬于違法,2n+1),n代表工作年限,半年為0.5,以此類推。
 
公司想辭退你需要舉證說明你沒有遵守/達到簽訂的勞動合同需求,如沒有提供相關信息,只是一些奇葩理由,那么屬于無故辭退,同樣需要進行賠付,這個也適用于試用期員工。未滿六個月賠償1個月工資。
 
各位一定要切記,賠付的工資是以公司以往打款給你的金額記錄為主,不是合同。因為很多公司簽訂合同為了避稅會把金額寫得很低,到時候就虧大了。
 
像我上面的舉的例子,老板想辭退楊光,但是又不想賠付工資,所以他選擇給楊光調崗。如果愿意那沒問題,但要是調崗的薪資比之前的低,則有權利拒絕。
 
調崗的前提是員工不勝任本崗位的情況下(或部門解散),如果不是因為部門解散等客觀原因,我們完全可以拒絕接受調崗。如公司強硬態度,可以申請勞動仲裁,并向公司索要賠償金。
 
最后提個醒:人事單獨找你聊天時,一定要留個心眼,手機放一旁,飛行模式錄音,留好證據。
 

作為成年人,很多時候我們承受著很多無奈,但并能以為這些無奈而委曲求全,修煉好自己的鎧甲,我相信人生沒什么事能難倒你。


宿遷人才網

2019年3月9日

体彩p5开奖317期